LinkedIn এ কিভাবে কার্যকরভাবে টার্গেট করবেন

B2B ব্র্যান্ডের জন্য, লিঙ্কডইন একটি বিজ্ঞাপন গোল্ডমাইন হতে পারে।

630 মিলিয়নেরও বেশি সদস্যের সাথে, এটি ইন্টারনেটের বৃহত্তম পেশাদার নেটওয়ার্ক। লিঙ্কডইন বিজ্ঞাপনগুলি লিড তৈরি করতে, ট্র্যাফিক চালানোর জন্য বা ব্যস্ততা বাড়ানোর জন্য একটি কার্যকর সরঞ্জাম হতে পারে। যদি আপনি সঠিক টার্গেটিং পান।

আপনি যদি আগে কখনও প্ল্যাটফর্মটি ব্যবহার না করে থাকেন তবে লিঙ্কডইন বিজ্ঞাপনগুলির সাতটি মৌলিক প্রকার রয়েছে:

  • স্পনসরকরা কন্টেন্ট: এগুলি উন্নত পোস্ট, Facebook স্পনসরড পোস্টগুলির অনুরূপ।যদিও তারা অন্য কোনও পোস্টের মতো ফিডে উপস্থিত হয়, তবে সর্বাধিক স্বচ্ছতার জন্য তাদের "প্রচারিত" লেবেল দেওয়া হয়।এগুলি পাঠ্য, পাঠ্য এবং চিত্রের সংমিশ্রণ বা ভিডিও হতে পারে।মূলত, আপনি একটি নিয়মিত লিঙ্কডইন পোস্টে যা কিছু করবেন, আপনি স্পনসরকরা কন্টেন্ট বিজ্ঞাপনে করতে পারেন।সাধারণভাবে, তারা সচেতনতা বৃদ্ধি এবং লিড তৈরি করার জন্য সর্বোত্তম।
  • স্পন্সর ইনমেইল: এগুলি ব্যক্তিগতকৃত বার্তা যা আপনি সরাসরি ব্যবহারকারীর ইনবক্সে বিতরণ করার জন্য অর্থ প্রদান করতে পারেন।
  • টেক্সট বিজ্ঞাপন : এই বিজ্ঞাপনগুলি লিঙ্কডইনের ডান দিকের বারে প্রদর্শিত হয় এবং একটি শিরোনাম, বিবরণ এবং ছোট চিত্র নিয়ে গঠিত।
  • ডায়নামিক বিজ্ঞাপন : এই বিজ্ঞাপনগুলি মেসেজিং-এ তাদের প্রোফাইল তথ্য ব্যবহার করে প্রতিটি ব্যবহারকারীর কাছে ব্যক্তিগতকৃত হয়।
  • ভিডিও বিজ্ঞাপন: এগুলি স্থানীয় ভিডিওগুলি যা ব্র্যান্ডের গল্পগুলি বলতে, গ্রাহকের প্রশংসাপত্রগুলি ভাগ করে নিতে, কোনও পণ্য প্রদর্শন করতে বা কোনও ইভেন্টের প্রত্যাশা করতে ব্যবহার করা যেতে পারে।
  • ক্যারোসেল বিজ্ঞাপন : এই ভিজ্যুয়াল বিজ্ঞাপনগুলি ফেসবুকের ক্যারোসেল বিজ্ঞাপনগুলির অনুরূপ এবং নিউজফিডে প্রদর্শিত হয়।
  • প্রদর্শন বিজ্ঞাপন : এই 300 × 250 বিজ্ঞাপন আপনি সাইটে দেখতে।

স্ক্রিনশট 2019 05 20T112651.124

উত্স

আপনার জন্য কোন ধরণের বিজ্ঞাপনটি সঠিক তা নির্ধারণ করা আপনার লক্ষ্য, সংস্থান এবং বাজেটের উপর নির্ভর করে।স্পনসরকরা সামগ্রী তৈরি করা কেবল একটি পোস্টকে উত্সাহিত করা জড়িত, উদাহরণস্বরূপ, একটি ভিডিও বিজ্ঞাপন চালানোর সময় আসলে একটি ভিডিও উত্পাদনের প্রয়োজন হবে।

তবে আপনি যে ধরণেরই চয়ন করুন না কেন, আপনাকে টার্গেটিংটি সঠিকভাবে পেতে হবে।লিঙ্কডইন বিজ্ঞাপনগুলি সস্তা নয়, তাই আপনি যদি সঠিক লোকদের লক্ষ্য না করে থাকেন তবে আপনি মূলত অর্থ ছুঁড়ে ফেলছেন।

সৌভাগ্যবশত, আপনার কাছে লক্ষ্যবস্তু করার জন্য বিভিন্ন বিকল্প রয়েছে।প্রথমত, আসুন কাজের শিরোনাম, বিশেষত্ব এবং জ্যেষ্ঠতার দিকে মনোনিবেশ করা যাক

এখন বিনামূল্যে এটি ডাউনলোড করতে এখানে ক্লিক করুন!

কাজের শিরোনাম উদ্দেশ্য

কাজের শিরোনামগুলি লক্ষ্য করা সবচেয়ে সহজ বিকল্প।এটি সবচেয়ে ব্যয়বহুল কারণ এটি সবচেয়ে কার্যকর হতে পারে।

LinkedIn কাজের শিরোনাম

ধরুন আমি SEO সফটওয়্যার বিক্রি করছি।আমি শুধু লিঙ্কডইন থেকে বিপণন পরিচালকদের লক্ষ্য করতে পারি, কারণ তারাই এটি ব্যবহার করবে।একটি ভাল সুযোগ আছে যে তারা আমাকে সঠিক মানুষ আনতে হবে, কিন্তু কাজের শিরোনাম লক্ষ্য করার অসুবিধা আছে।

উদাহরণস্বরূপ, সম্প্রতি মানুষকে অনন্য শিরোনাম দেওয়ার জন্য একটি ক্রমবর্ধমান প্রবণতা রয়েছে।কেউ মার্কেটিং ম্যানেজারের কাজ করতে পারে, কিন্তু তার আসল শিরোনাম হল গ্রোথ হ্যাকার, মার্কেটিং স্ট্র্যাটেজিস্ট বা পারফরমেন্স মার্কেটার।আপনি যদি কেবল "বিপণন পরিচালকদের" লক্ষ্য করেন তবে আপনি সেই লোকদের কাছে পৌঁছাবেন না।

আরও পড়ুন: একটি লিঙ্কডইন বিজ্ঞাপন প্রচারাভিযান তৈরি করার জন্য চূড়ান্ত গাইড

বিশেষত্ব দ্বারা লক্ষ্য

বিশেষত্ব বিকল্পটি আপনাকে কাজের ফাংশনটি অনুসন্ধান করতে দেয়।উপরের মতো একই উদাহরণ ব্যবহার করে, বিপণনকারীদের লক্ষ্য করার পরিবর্তে, আপনি বিপণনে কাজ করে এমন লোকদের লক্ষ্য করতে পারেন।এটি বিপণনকারী, বৃদ্ধি হ্যাকার, বিপণন কৌশলবিদ, বা কর্মক্ষমতা বিপণন পেশাদারদের আকৃষ্ট করবে।

দুর্ভাগ্যবশত, আপনি অন্য সবাইকেও আকৃষ্ট করবেন।সমন্বয়কারী, পরিচালক, পিপিসির মানুষ, যারা সম্ভবত আপনার লক্ষ্য গ্রাহক হবে না।এই বিজ্ঞাপনগুলি কাজের শিরোনাম-ভিত্তিক বিজ্ঞাপনগুলির মতো ব্যয়বহুল হবে না, তবে তারা লেজার-কেন্দ্রিকও হবে না।

সিনিয়রিটি টার্গেট

সিনিয়রিটি আপনাকে যে কর্মচারীর সন্ধান করছেন তার স্তরকে সংকীর্ণ করতে সহায়তা করে।এগুলি হল জ্যেষ্ঠতার বিভাগগুলি:

  • অবৈতনিক: স্বেচ্ছাসেবক পদ বা অন্যান্য কাজ অন্তর্ভুক্ত করে যা ঐতিহ্যগতভাবে প্রদত্ত অবস্থান হিসাবে বিবেচিত হয় না (যেমন বেকার, অবসরপ্রাপ্ত, স্বেচ্ছাসেবী)
  • প্রশিক্ষণ: ছাত্র, ইন্টার্ন, এবং প্রশিক্ষণার্থী অবস্থান, কিন্তু এমন সদস্যদেরও অন্তর্ভুক্ত করে যারা একটি ভিন্ন ভূমিকাতে অনেক বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে পারে এবং সর্বশেষ ভূমিকা বা ক্ষেত্রের জন্য নতুন।
  • এন্ট্রি: সরাসরি সম্পর্ক বা নেতৃত্বের ভূমিকা ছাড়াই পৃথক সহযোগীর অবস্থান
  • সিনিয়র: সরাসরি সম্পর্ক এবং নেতৃত্বের দায়িত্বগুলির সাথে পৃথক সহযোগী
  • ম্যানেজার: এমন অবস্থানগুলি যা সরাসরি সম্পর্ক রয়েছে বা প্রক্রিয়া এবং প্রোগ্রামগুলির একটি পরিসীমা পরিচালনা করে
  • পরিচালক: Multifunctional ব্যবস্থাপনা, সাধারণত পরিচালকদের ম্যানেজার যারা সদস্যদের অন্তর্ভুক্ত
  • ভিপি: নির্বাহী ব্যবস্থাপনা, সাধারণত একটি গুরুত্বপূর্ণ ব্যবসায়িক ফাংশনের প্রধানকে বোঝায়
  • CXO: কোম্পানির মধ্যে শীর্ষ ব্যবস্থাপনাগত অবস্থান
  • অংশীদার: প্রভাব একটি উচ্চ স্তরের সঙ্গে আংশিক অপারেশনাল নিয়ন্ত্রণ
  • মালিক: প্রভাব উচ্চ স্তরের সঙ্গে পূর্ণ কর্মক্ষম নিয়ন্ত্রণ

আমার এসইও সফ্টওয়্যারের জন্য, উদাহরণস্বরূপ, আমি কেবলমাত্র সিনিয়র লেভেল বা ম্যানেজারদের টার্গেট করতে পারি, যা আমার সফ্টওয়্যার কেনার ক্ষেত্রে সিদ্ধান্ত গ্রহণকারী ব্যক্তিদের কাছে পৌঁছানোর সম্ভাবনা বাড়িয়ে তুলবে।

আরও জানুন: সেগমেন্টেশন 101: মার্কেটিং সেগমেন্টেশনের জন্য একটি কৌশলবিদের সম্পূর্ণ গাইড

আরো LinkedIn টার্গেটিং অপশন

যদিও কাজের শিরোনাম, বিশেষত্ব এবং জ্যেষ্ঠতা সবচেয়ে বেশি ব্যবহৃত বিকল্পগুলি, তবে এমন কিছু রয়েছে যা আপনাকে একটি সম্ভাব্য মিলকে সংকীর্ণ করতে সহায়তা করতে পারে, যার মধ্যে রয়েছে:

  • অভিজ্ঞতার বছর: এই ফিল্টারটি আপনাকে একটি নির্দিষ্ট স্তরে এমন লোকদের কাছে পৌঁছাতে সহায়তা করতে পারে যারা পরামর্শদাতা হিসাবে কাজ করতে পারে, তবে একটি নির্দিষ্ট সিনিয়রিটি ম্যাচ থাকবে না, কারণ তারা কোনও সংস্থার মধ্যে কাজ করে না।
  • দক্ষতা: যদি আপনি একটি নির্দিষ্ট এলাকায় অভিজ্ঞতা সঙ্গে কেউ খুঁজছেন, অর্থাৎ আপনি আপনার সফ্টওয়্যার বিক্রি করার জন্য এসইও জন্য দায়ী বিপণন ব্যক্তি খুঁজে পেতে চান, এটি বিবেচনা করার জন্য একটি বিকল্প।
  • কোম্পানির নাম: 100 টি কোম্পানি পর্যন্ত কর্মচারীদের লক্ষ্য করার জন্য এই বিকল্পটি ব্যবহার করুন, যা আপনি যদি অ্যাকাউন্ট-ভিত্তিক বিপণন বা বিক্রয় অনুশীলন করেন তবে বিশেষত দরকারী হতে পারে।
  • কোম্পানির আকার: এটি একটি চমৎকার বিকল্প যদি আপনার পণ্য বা পরিষেবাটি একটি নির্দিষ্ট আকারের ব্যবসায়ের জন্য বিশেষভাবে উদ্দেশ্যে করা হয়, কারণ আপনি উপযুক্ত নয় এমন সমস্ত আকারগুলি বাদ দিতে পারেন।আপনি যদি কোনও সমাধান এন্টারপ্রাইজ-ওয়াইড বিক্রি করে থাকেন তবে আপনি সম্ভবত এসএমবিগুলি নির্মূল করে উপকৃত হবেন যা সম্ভবত আপনার পণ্য বা পরিষেবার জন্য বাজেট থাকবে না।

অবশ্যই অন্যান্য অনেক বিকল্প রয়েছে, তবে এগুলি সম্ভবত আপনার লিঙ্কডইন বিজ্ঞাপন কৌশলের সাথে সবচেয়ে বেশি প্রাসঙ্গিক হবে।

গভীরতর ডাইভ: অ্যাকাউন্ট-ভিত্তিক বিপণনের মেগা গাইড (এবিএম)

Layering LinkedIn বিজ্ঞাপন টার্গেটিং অপশন

এটি বলেছিল, আপনাকে কেবল একটি বেছে নিতে হবে না।সবচেয়ে কার্যকর পদ্ধতিটি হ'ল আপনার লিঙ্কডইন বিজ্ঞাপনগুলির জন্য একাধিক টার্গেটিং বিকল্পগুলি "লেয়ার" করা।

আমি বিশেষত্বগুলি ব্যবহার করতে পছন্দ করি এবং তারপরে কোনও সংস্থার মধ্যে সিদ্ধান্ত গ্রহণকারীদের লক্ষ্যবস্তু করার সম্ভাবনা বাড়ানোর জন্য সিনিয়রিটি স্তর যুক্ত করতে পছন্দ করি।আমি এই পদ্ধতিটি কেবল কাজের শিরোনামগুলি ব্যবহার করার চেয়ে আরও কার্যকর বলে মনে করি যেখানে আপনি হারাতে চান না এমন অনেক লোককে হারাতে পারেন।

যাইহোক, আপনার লক্ষ্যকে খুব বেশি সংকীর্ণ না করা গুরুত্বপূর্ণ।একটি লিঙ্কডইন বিজ্ঞাপন প্রচারাভিযান চালানোর জন্য, আপনার শ্রোতাদের কমপক্ষে 1,000 সদস্য থাকতে হবে।

এখন বিনামূল্যে এটি ডাউনলোড করতে এখানে ক্লিক করুন!

উচ্চ-উদ্দেশ্যযুক্ত বিজ্ঞাপনের সামগ্রীতে ফোকাস করুন, ভাইরাল হবেন না

আপনি বিশ্বের সেরা টার্গেটিং করতে পারেন, কিন্তু যদি আপনার কাছে ভুল বার্তা থাকে তবে কেউ আপনার বিজ্ঞাপনে ক্লিক করবে না।আপনার ব্যবসায়ের সাথে সম্পর্কিত সামগ্রী পোস্ট করা গুরুত্বপূর্ণ, কেবলমাত্র এমন সামগ্রীর পরিবর্তে যা আপনি মনে করেন যে এটি কাজ করবে।

লিঙ্কডইন-এ লোকেরা যে বড় ভুল করে তা হ'ল প্রবৃত্তি এবং মতামতগুলিতে খুব বেশি মনোনিবেশ করা এবং সামগ্রীতে যথেষ্ট নয়। টুইট করতে ক্লিক করুন যখন আমি লিঙ্কডইন-এ এমন কন্টেন্ট পোস্ট করি যা ভাইরাল হয়ে যায়, তখন এটি শীর্ষ 10 টি তালিকার মতো আরও জেনেরিক সামগ্রী হতে থাকে।আমি মতামত এবং প্রবৃত্তি পেতে, কিন্তু আমি সঠিক ধরনের মানুষ পেতে না: গ্রাহকদের।

যখন আমার পোস্টগুলি আরও নির্দিষ্ট হয়, তখন আমি আসল লিডগুলি থেকে প্রবৃত্তি পাই।উদাহরণস্বরূপ, যদি আমি Google এর পতনশীল ট্র্যাফিকটি কীভাবে ধরতে পারি সে সম্পর্কে কিছু পোস্ট করি তবে এটি ভাইরাল হবে না, তবে যারা জড়িত তারা লিডগুলিতে রূপান্তরিত হয়।

মতামতগুলিতে মনোনিবেশ করার পরিবর্তে, আপনার সম্ভাব্য গ্রাহকরা এবং এমনকি বর্তমান ব্যক্তিরা যে সমস্যাগুলির মুখোমুখি হচ্ছেন সে সম্পর্কে চিন্তাভাবনা শুরু করুন এবং এটির চারপাশে সামগ্রী তৈরি করুন।সেই মুহুর্তে আপনি দেখতে পাবেন যে সঠিক লোকেরা আপনার দিকে আকৃষ্ট হচ্ছে এবং আপনি গুণমানের নেতৃত্ব এবং বিক্রয় সংগ্রহ করতে শুরু করবেন।

আরও পড়ুন: রূপান্তরগুলি সর্বাধিক করার জন্য 8 টি ফেসবুক বিজ্ঞাপন কপিরাইটিং কৌশল

টার্গেট লিংকডইন গ্রুপ

আপনি ইতিমধ্যে আমি উপরে ভাগ করা কৌশলগুলি জানেন, কিন্তু আপনি কি জানেন যে আপনি আপনার বিজ্ঞাপনগুলির সাথে নির্দিষ্ট লিঙ্কডইন গ্রুপের সদস্যদের লক্ষ্য করতে পারেন?অনেক লোক এটি করে না, তাই এটি আপনাকে একটি প্রতিযোগিতামূলক প্রান্ত দিতে পারে।

যদি আমি আমার এসইও সফ্টওয়্যার বিজ্ঞাপনগুলির জন্য একটি টার্গেটিং বিকল্প হিসাবে গোষ্ঠীগুলি ব্যবহার করতে চাই তবে আমি এমন গ্রুপগুলি রয়েছে কিনা তা দেখার জন্য কিছুটা গবেষণা করব যেখানে সদস্যরা এসইও টিপস ভাগ করে নেয় (স্পোইলার সতর্কতা: সেখানে রয়েছে!)।

যদি আমি বিশেষভাবে সক্রিয় গোষ্ঠীগুলি খুঁজে পাই, তবে আমি সেই গ্রুপগুলির সদস্যদের লক্ষ্য করতে পারি, সিনিয়রিটি এবং কাজের ফাংশন স্তরগুলি যোগ করতে পারি যাতে আমি খুব অল্প বয়সী, খুব বৃদ্ধ বা ভুল বিশেষত্বের মধ্যে যে কোনও ব্যক্তিকে নির্মূল করতে পারি।

Retarget করতে ভুলবেন না

Google এবং Facebook এর মতো, আপনি লিঙ্কডইন ইনসাইট ট্যাগ নামে একটি রিটার্গেটিং পিক্সেল যুক্ত করতে পারেন, যা আপনার ওয়েবসাইটে লিঙ্কডইন ইনসাইট ট্যাগ নামে পরিচিত, লিঙ্কডইন-এ যারা আপনার সাইটে ভিজিট করে তাদের পুনরায় লক্ষ্য করার জন্য।আবার, আপনি সঠিক লোকদের লক্ষ্য করছেন তা নিশ্চিত করার জন্য আপনি উপরে থেকে এই সমস্ত বিকল্পগুলি ওভারলে করতে পারেন।

আপনি আপনার সাইটে তারা যে পৃষ্ঠাগুলি পরিদর্শন করেছেন তার উপর ভিত্তি করে তাদের ব্যক্তিগতকৃত বিজ্ঞাপনগুলি সরবরাহ করার জন্য লোকেদেরও সেগমেন্ট করতে পারেন।উদাহরণস্বরূপ, যদি কেউ আপনার এসইও সরঞ্জামের ওয়েবসাইট পণ্য পৃষ্ঠাটি পরিদর্শন করে তবে আপনি আপনার এসইও সফ্টওয়্যারের সাথে তাদের ওয়েবসাইট ট্র্যাফিক কতটা বেড়েছে সে সম্পর্কে গ্রাহকের প্রশংসাপত্রসহ একটি বিজ্ঞাপন দিয়ে তাদের পুনঃনির্দেশিত করতে পারেন।যদি তারা একটি ব্লগ পোস্ট পড়ে, আপনি তাদের সম্পর্কিত এসইও পরামর্শ সামগ্রী সহ একটি বিজ্ঞাপন অফার করতে পারেন

আরও পড়ুন: Retargeting 101: কেন এটি কোন বিপণন ফানেল জন্য অপরিহার্য

লিংকডইন ও ফেসবুকে বিজ্ঞাপন

অনেক B2B কোম্পানি ফেসবুক বিজ্ঞাপন সম্পূর্ণরূপে পরিত্যাগ করেছে, এটি কতটা কঠিন হয়ে উঠেছে তা দেখে।আমরা উভয়ই করতে পছন্দ করি, কারণ উভয়ের জন্য সুবিধা এবং অসুবিধা রয়েছে।

পৌঁছানোর ক্ষেত্রে ফেসবুকই বিজয়ী।দুই বিলিয়নেরও বেশি মানুষ ফেসবুকে আছেন।আমার সম্ভাব্য গ্রাহকরা ফেসবুকে আছেন।আপনার সম্ভাব্য গ্রাহকরা ফেসবুকে আছেন।এবং ফেসবুক পেশাগুলির সাথে সামঞ্জস্য রেখে কিছু টার্গেটিং বিকল্প সরবরাহ করে।উপরন্তু, ফেসবুকে বিজ্ঞাপন সস্তা।

সবাই লিঙ্কডইনে নেই, তবে আপনি যদি B2B পণ্য বা পরিষেবাগুলি বিক্রি করেন তবে আপনি ফেসবুকের চেয়ে আপনার সম্ভাব্য গ্রাহকদের আরও পেশাদার ডেটা পাবেন।এবং লিঙ্কডইনের সেই সমস্ত ডেটার মাধ্যমে সিফট করার জন্য শক্তিশালী টার্গেটিং রয়েছে।তবে এটি অবশ্যই ফেসবুকের অ্যাড ম্যানেজারের চেয়ে বেশি ব্যয়বহুল এবং ব্যবহার করা কিছুটা কঠিন।

আমরা উভয়ই করি কারণ ROI উভয় প্ল্যাটফর্মে উপস্থিত রয়েছে।আপনার অভিজ্ঞতা ভিন্ন হতে পারে।উভয়ই করবেন না কারণ আপনি মনে করেন যে আপনার উচিত: উভয়ই করুন কারণ আপনি উভয়ই পরীক্ষা করেছেন এবং উভয়ই কাজ করেন।যদি একজন আপনার জন্য অন্যটির চেয়ে উল্লেখযোগ্যভাবে ভাল কাজ করে তবে আপনার অবশ্যই এটিতে মনোনিবেশ করা উচিত।

আরও পড়ুন: 30 টি ফেসবুক বিজ্ঞাপন জিতেছে এবং কেন তারা এত কার্যকর

LinkedIn বিজ্ঞাপনের জন্য সর্বোত্তম অনুশীলন

একবার আপনি আপনার টার্গেটিং হ্রাস করার পরে, এমন একটি বিজ্ঞাপনের অভিজ্ঞতা সরবরাহ করা গুরুত্বপূর্ণ যা ক্লিক, লিড এবং রূপান্তরগুলি চালায়।আমি উপরের বিষয়বস্তুর গুরুত্ব উল্লেখ করেছি, তবে আপনি যে ধরণের বিজ্ঞাপন তৈরি করছেন তা নির্বিশেষে, এই টিপসগুলি মনে রাখবেন:

  • একটি শক্তিশালী কল-টু-অ্যাকশন অন্তর্ভুক্ত করুন, যাতে ব্যবহারকারীরা নির্দিষ্ট পদক্ষেপটি জানেন যা আপনি তাদের পরবর্তী নিতে চান।উদাহরণগুলির মধ্যে রয়েছে "এখন নিবন্ধন করুন,", "আরও জানুন", এবং "অনুরোধ অফার"।
  • দুটি পৃষ্ঠার মধ্যে জ্ঞানীয় অসঙ্গতি রোধ করতে আপনার বিজ্ঞাপনের বার্তার সাথে মেলে এমন একটি গন্তব্যে লিঙ্ক করুন
  • শক্তিশালী ভিজ্যুয়ালগুলি যেমন চিত্র বা ভিডিওগুলি অন্তর্ভুক্ত করুন
  • আপনার ব্র্যান্ড সম্পর্কে আকর্ষণীয় এবং উত্তেজনাপূর্ণ গল্পগুলি বলুন (লিঙ্কডইন বিজ্ঞাপনগুলির সীমাবদ্ধতার কারণে আপনি যে পরিমাণে সক্ষম হন)।
  • আপনি যা সংযোগ করেন তার অন্তর্দৃষ্টি অন্তর্ভুক্ত করে আপনার ব্র্যান্ড এবং নির্বাহীদের আপনার শিল্পে বিশেষজ্ঞ হিসাবে প্রতিষ্ঠা করুন

পরীক্ষা করতে ভুলবেন না

অবশেষে, কোনও বিজ্ঞাপন প্রচারাভিযানের সাথে মনে রাখা সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হল পরীক্ষা করা, বিশেষত যদি আপনি এমন কোনও নেটওয়ার্ক চেষ্টা করছেন যা আপনি আগে কখনও ব্যবহার করেননি।কোনগুলি সবচেয়ে ভাল কাজ করে তা দেখতে বিভিন্ন ধরণের বিজ্ঞাপনের সাথে অনুরূপ বার্তাগুলি চেষ্টা করে দেখুন।A/B পরীক্ষার চিত্রগুলি, ক্রিয়াকলাপ, শিরোনাম এবং অন্য কোনও সমালোচনামূলক উপাদানগুলিতে কল করে।

আমি যে দুটি সবচেয়ে বড় ভুল দেখতে পাচ্ছি তা হ'ল লোকেরা পর্যাপ্ত পরিমাণে পরীক্ষা করে না এবং লোকেরা খুব বেশি পরীক্ষা করে।আপনি একটি পরীক্ষা চালাতে চান যাতে কর্মক্ষমতা উন্নত করতে আপনি আপনার প্রচারাভিযান জুড়ে আপনার বিজ্ঞাপনগুলি পরিমার্জন করতে পারেন।আপনি যদি পর্যাপ্ত পরীক্ষা না চালান তবে আপনার উন্নতি করার জন্য পর্যাপ্ত মেট্রিক্স থাকবে না।তবে আপনি যদি পরীক্ষা এবং সম্পাদনা চালিয়ে যান তবে আপনি আপনার বিজ্ঞাপনগুলি সফল হওয়ার সুযোগ দেবেন না এবং আপনি কী কাজ করে সে সম্পর্কে সত্যিই কিছু শিখতে পারবেন না।

আপনি অর্থপূর্ণ তথ্য সংগ্রহ করছেন তা নিশ্চিত করার জন্য লিঙ্কডইন কমপক্ষে দুই সপ্তাহের জন্য আপনার বিজ্ঞাপনগুলি চালানোর পরামর্শ দেয়।খুব বেশি পরীক্ষা করা এবং খুব কম পরীক্ষা করার মধ্যে একটি দুর্বলতা রয়েছে।এটি খুঁজে বের করুন এবং এটি সম্মান করুন।অন্যথায়, আপনি অর্থপূর্ণ তথ্য সংগ্রহ করার পরিবর্তে অর্থ ছুঁড়ে ফেলছেন।

আরও পড়ুন: 5 টি গুরুত্বপূর্ণ ল্যান্ডিং পৃষ্ঠা উপাদান যা আপনার A / B পরীক্ষা করা উচিত

এখন বিনামূল্যে এটি ডাউনলোড করতে এখানে ক্লিক করুন!

LinkedIn এ কার্যকর টার্গেটিং

লিঙ্কডইন বেশ কয়েকটি শক্তিশালী টার্গেটিং মেকানিজম নিয়ে আসে, যার কারণে ব্যবসাগুলি, বিশেষত B2B পণ্য এবং পরিষেবাদিগুলির দিকে পরিচালিত হয়, ফেসবুক এবং টুইটারের পরিবর্তে এই নেটওয়ার্কে বিজ্ঞাপনে প্রচুর অর্থ ব্যয় করে।তবে আপনাকে খনন করতে হবে এবং সত্যিই এটি ব্যবহার করতে হবে।

কাজের শিরোনাম টার্গেটিং সহজ, তবে এটি সর্বদা সঠিক লোকদের খুঁজে বের করার সবচেয়ে কার্যকর উপায় নয়।অন্যান্য টার্গেটিং বিকল্পগুলি লেয়ার করে, আপনি আপনার আদর্শ গ্রাহকের খুব কাছাকাছি পাবেন।তারপর আপনার ব্যবসা স্মার্ট বাজার করার জন্য সন্ত্রস্ত, পরীক্ষিত কন্টেন্ট তৈরি করুন।

এটি লিঙ্কডইনের জন্য বিজয়ী ফর্মুলা।এটি অনুসরণ করুন এবং আপনি আরও অনুসরণকারী, আরও ভাল প্রবৃত্তি, গুণমানের নেতৃত্ব, ট্র্যাফিক বৃদ্ধি এবং বর্ধিত রূপান্তরগুলি আশা করতে পারেন।

Open

info.ibdi.it@gmail.com

Close